Företagsintern akademi

Utmaning
En svensk koncern med c:a 10 000 anställda vill samordna lärande och kompetensutvecklingsinsatser i koncernen. De hade få interna resurser som arbetade med kompetensutveckling/lärande. De driver periodvis stora koncernövergripande projekt.

Lösning
Consultus erbjöd följande
 Stöd i uppbyggnad av en intern akademi.
 Abonnemang på periodiska uppföljningsmöten för att säkerställa strategiskt kompetensutvecklingsfokus .
 Utformning av en akademiportal på kundens intranät som hanterades och uppdaterades löpande.
 Resursförstärkning vid behov (projektledning, projektmedarbetare, konsultinsats)
 Hanterade projekt, konsultinsatser, utvecklade företagsspecifika utbildningar,  identifierade utifrån kompetensgap lämpliga utbildningsinsatser såsom företagsspecifika eller öppna utbildningar.
 Kursadministration.

Resultat
Säkerställer strategiskt fokus
Långsiktigt samarbete – vi förstår deras sätt att arbeta och kan snabbt sätta oss in i ett uppdrag.